GAP验厂不通过的问题
工厂环境和设施问题：
清洁卫生条件不达标，如工作区域、生活区域、卫生设施等脏乱差。
安全条件不足，存在安全隐患，如消防设施不完善、电器设备不安全等。
员工权益保障问题：
非法雇佣童工或未成年工，违反劳动法规。
工作时间过长，超时加班，未支付加班费或加班费计算不合理。
工资低于当地低工资标准，或拖欠员工工资。
侵犯员工人身权益，如搜身、体罚等。
质量管理体系问题：
质量控制体系不完善，如原材料检验、生产过程控制、成品检验等环节存在漏洞。
产品存在质量问题，如不符合GAP及当地的质量标准和法规要求。
环保和安全生产问题：
环保措施不到位，如废水、废气、固废等处理不达标。
安全生产管理制度不健全或执行不力，导致重大安全事故隐患。
文件和记录管理问题：
相关的文件和记录不完整、不准确或未及时更新。
无法提供必要的文件和记录以供审核机构进行评估。
ISO9001认证标准
ISO9001认证是guojibiaozhun化组织（ISO）制定的质量管理体系guojibiaozhun，其标准主要包括以下几个方面：
质量管理原则：
以顾客为关注焦点：组织应理解顾客当前和未来的需求，满足顾客要求并争取超越顾客期望。
领导作用：lingdaozhe应确立组织统一的宗旨及方向，并创造使员工能充分参与实现组织目标的内部环境。
全员参与：各级人员都是组织之本，只有他们的充分参与，才能使他们的才干为组织带来收益。
过程方法：将活动和相关的资源作为过程进行管理，可以更高效地得到期望的结果。
管理的系统方法：将相互关联的过程作为系统加以识别、理解和管理，有助于组织提高实现目标的有效性和效率。
持续改进：持续改进总体业绩应是组织的一个永恒目标。
基于事实的决策方法：有效决策是建立在数据和信息分析的基础上。
与供方互利的关系：组织与供方是相互依存的，互利的关系可增强双方创造价值的能力。
质量管理体系要求：
组织应明确其质量管理体系的范围，包括所提供的产品、服务、活动以及相关的过程和设施。
组织应建立、实施、保持和持续改进质量管理体系，以满足顾客要求和适用的法规要求。
组织应通过满足顾客要求，增强顾客满意。
质量管理体系的文件要求：
组织应建立和维护质量管理体系文件，包括质量方针和质量目标、程序文件、作业指导书等。
文件应清晰、易于理解并符合组织的实际情况。
资源管理：
组织应提供必要的资源，包括人力、设备、设施、技术和信息等，以支持质量管理体系的运作。
产品实现：
组织应策划和控制产品实现的过程，确保产品符合顾客要求和适用的法规要求。
这包括与产品有关的要求的确定、评审以及产品设计和开发、采购、生产过程控制等方面的要求。
测量、分析和改进：
组织应建立和实施监视、测量、分析和改进过程，以评估质量管理体系的有效性和业绩。
这包括顾客满意度的监视、内部审核、过程的监视和测量、不合格品的控制以及持续改进等方面的要求。
